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法定节假日的工资是凡是日工资的3倍

归档日期:04-23       文本归类:清明节      文章编辑:爱尚语录

  原题目:清明节加班工资奈何算?清明节是几月几号 最低拿众少加班费 本年清明节加班费奈何算呢?最低能拿众少加班费呢? 清明节加班工资奈何算? 举个例子: 据悉,目前,合肥市区最低工资圭臬1520元/月,法定节假日的工资是通常日工资的3倍,而停息日的工资是通常日工资的2倍,而?

  据悉,目前,合肥市区最低工资圭臬1520元/月,法定节假日的工资是通常日工资的3倍,而停息日的工资是通常日工资的2倍,而推算加班工资时,日工资按均匀每月职责韶华21.75天折算.按上述加班工资推算手腕,合肥人法定假日每天的加班费最低为209.66元(1520元/月÷21.75×300%);停息日每天的加班费最低为139.77元(1520元/月÷21.75×200%)!

  要是你正在4月6日或4月7日加班的线日加班的线天都加班的话,那你的加班工资为:(139.77×2)+209.66=489.2(元)。

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